Кодексы · ТК РФ · ЧАСТЬ ВТОРАЯ · СОЦИАЛЬНОЕ ПАРТНЕРСТВО В СФЕРЕ ТРУДА · УЧАСТИЕ РАБОТНИКОВ В УПРАВЛЕНИИ ОРГАНИЗАЦИЕЙ · Участие представителей работников в заседаниях коллегиального органа управления организации с правом совещательного голоса
ТК РФДействующая редакция

53.1 — Участие представителей работников в заседаниях коллегиального органа управления организации с правом совещательного голоса

Трудовой кодекс Российской Федерации · 8 — УЧАСТИЕ РАБОТНИКОВ В УПРАВЛЕНИИ ОРГАНИЗАЦИЕЙ
Право представителей работников на участие в заседаниях коллегиального органа управления организации с правом совещательного голоса может устанавливаться федеральными законами, учредительным документом организации, внутренним регламентом, иным внутренним документом организации, коллективным договором, соглашениями. Назначать представителей работников, полномочных участвовать в заседаниях коллегиального органа управления организации с правом совещательного голоса в соответствии с положениями части первой настоящей статьи, вправе представитель (представительный орган) работников, определяемый в соответствии со статьями 29 - 31 настоящего Кодекса. Решение об их назначении оформляется соответствующим протоколом, который направляется руководителю организации и в соответствующий коллегиальный орган управления организации. Представители работников, участвующие в заседаниях коллегиального органа управления организации с правом совещательного голоса, несут ответственность за разглашение сведений, составляющих охраняемую законом тайну (государственную, служебную, коммерческую или иную), ставшую им известной в связи с этим участием. В случае, если для участия в заседании коллегиального органа управления организации требуется наличие допуска к соответствующей тайне, указанные представители работников должны получить такой допуск в порядке, установленном законодательством Российской Федерации. [ПОПРАВКА: (Дополнение статьей - Федеральный закон от 03.08.2018 № 315-ФЗ)]
Постоянный URL: kodeksai.ru/laws/tkrf/53-1